富士康的考驗(yàn),也正是中國制造業(yè)的考驗(yàn)。這既考驗(yàn)市場主體的智慧,也考驗(yàn)勇氣與擔(dān)當(dāng)。作為全世界制造業(yè)的標(biāo)桿企業(yè)之一,富士康正在經(jīng)歷一個“最難”“最貴”的復(fù)工季節(jié)。
北京時間8月1日消息,前IBM人力資源副總裁阿蘭·瓦爾德(Alan Wild)周三在一樁年齡歧視訴訟中作證時稱,為了吸引千禧一代,讓公司看起來和亞馬遜、谷歌一樣“酷”,一樣“新潮”,IBM在過去幾年炒
IBM現(xiàn)在因?yàn)榻夤屠蠁T工舉措面臨多起訴訟,包括在曼哈頓面臨的一項(xiàng)集體訴訟,去年在加州、賓夕法尼亞州和得克薩斯州被提起的個人民事訴訟。
有的公司為了答謝老員工,會送些紀(jì)念品給老員工們。而近日網(wǎng)絡(luò)上有人曬出了自己在索尼游戲部門工作5年收到的禮物。