Shell的電話面試經(jīng)歷

呵呵，今天經(jīng)歷了一下標(biāo)準(zhǔn)的“結(jié)構(gòu)化面試”，和我自己去面試的風(fēng)格其實(shí)格格不入，所以剛開(kāi)始不大適應(yīng)。

TOPIC是我不怎么感冒的環(huán)境，自己不大滿意吧，而且HRMM的感覺(jué)似乎不是學(xué)經(jīng)濟(jì)的，我總喜歡往經(jīng)濟(jì)啊、產(chǎn)業(yè)啊方面上扯，連無(wú)錫尚德都被我搬出來(lái)了，但是她似乎不怎么對(duì)經(jīng)濟(jì)問(wèn)題感冒，不止一次打斷我的話。。。而且，SHELL喜歡動(dòng)不動(dòng)就“總結(jié)”，不大喜歡舉例，風(fēng)格果然不同。

ANYWAY，寫(xiě)寫(xiě)標(biāo)準(zhǔn)化的電話面試問(wèn)題吧，盡管我個(gè)人不是太認(rèn)可這方面的東西，但是對(duì)于電話面試這樣的形式而言，標(biāo)準(zhǔn)化又似乎是一種必須。

電話面試流程

1。自我介紹

2。簡(jiǎn)歷問(wèn)題

沒(méi)有想到她會(huì)問(wèn)我大學(xué)期間的問(wèn)題，只好把自己做班長(zhǎng)的經(jīng)歷搬出來(lái)了。。。其實(shí)，如果是一般面試的話，更傾向問(wèn)我的實(shí)習(xí)經(jīng)歷的。。。側(cè)重點(diǎn)不同吧。這里她問(wèn)的是LEADERSHIP和PROBLEM的問(wèn)題，其實(shí)并不難答，但是我自己并不認(rèn)為學(xué)生期間的經(jīng)歷有太大用處，所以忘得差不多了。。。

3。OPENQUESTION

沒(méi)有選擇，直接問(wèn)“環(huán)境問(wèn)題”，我非常不感冒。考察什么“深度和廣度”，我自己認(rèn)為其實(shí)自己視角是比較狹隘的，言必談經(jīng)濟(jì)管理，最后竟然能扯出傳媒和法律還有政府，實(shí)屬不易。至于深度，我并不認(rèn)為這樣一個(gè)隨便的話題能扯出什么深度來(lái)，不過(guò)，面試的設(shè)計(jì)本身也不容易吧。這個(gè)大點(diǎn)由四個(gè)問(wèn)題構(gòu)成：

A。你認(rèn)為當(dāng)前主要存在的環(huán)境問(wèn)題包括？

B。你認(rèn)為目前意識(shí)到這些問(wèn)題，對(duì)這些問(wèn)題有什么積極/消極的影響？

C。你認(rèn)為這些問(wèn)題會(huì)有什么更深入的影響嗎？

D。你會(huì)如何著手解決這些問(wèn)題呢？

然后反問(wèn)了HRMM兩個(gè)問(wèn)題，她似乎沒(méi)有想到我的問(wèn)題的難度。而且，她的回答其實(shí)從某種意義上說(shuō)明，我對(duì)SHELL的猜測(cè)是正確的：SHELL的戰(zhàn)略并沒(méi)有很好地貫徹到基層，這也是大多數(shù)500強(qiáng)中國(guó)公司面對(duì)的共同問(wèn)題。

呃，總結(jié)說(shuō)一下，還是不大滿意，主要對(duì)電話面試比較陌生，而且不大喜歡這種結(jié)構(gòu)化的東西。。。^_^