重磅！程序猿月薪過(guò)7萬(wàn)，可以落戶北京了

春分剛過(guò)，北京終于坐不住，開(kāi)始搶人了。

北京市人社局發(fā)布了一則重磅消息：關(guān)于印發(fā)《北京市引進(jìn)人才管理辦法(試行)》的通知(簡(jiǎn)稱《管理辦法》)。其中給予了創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)和投資人重大優(yōu)惠：3年累計(jì)獲得7000萬(wàn)元融資的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)可申請(qǐng)落戶;而優(yōu)秀的天使和創(chuàng)投基金高管可直接落戶。

這是北京“近十年最寬松的落戶政策”!消息在北京創(chuàng)投圈激起了漣漪。這些年，北京幾乎聚集了中國(guó)數(shù)量最多頂尖的創(chuàng)業(yè)公司和創(chuàng)投機(jī)構(gòu)，從IDG資本、紅杉中國(guó)、經(jīng)緯創(chuàng)投到百度、京東、美團(tuán)、今日頭條….浩浩蕩蕩數(shù)十萬(wàn)人。這一紙新規(guī)有望讓他們落地生根。

北京：天使和創(chuàng)投基金高管可直接落戶

為了吸引投資人，這次北京可謂向VC/PE機(jī)構(gòu)祭出了“近十年最寬松的落戶政策”。

在最新的《管理辦法》中，明確規(guī)定天使投資基金管理人、創(chuàng)業(yè)投資基金管理人等金融機(jī)構(gòu)高管有機(jī)會(huì)直接落戶，優(yōu)惠力度之大，前所未有。

詳情具體如下——加大金融人才引進(jìn)力度，符合以下條件之一的人員可申請(qǐng)辦理人才引進(jìn)：

(一)基金管理人和所管理基金均在京設(shè)立并備案，實(shí)收資本1億元以上、近3年實(shí)際投資本市高精尖產(chǎn)業(yè)5000萬(wàn)元以上的天使投資基金管理人，其任職滿3年的法定代表人、總經(jīng)理、合伙人、合伙人委派代表等高級(jí)管理人員;

(二)基金管理人和所管理基金均在京設(shè)立并備案，實(shí)收資本3億元以上、近3年實(shí)際投資本市高精尖產(chǎn)業(yè)5億元以上的創(chuàng)業(yè)投資基金管理人，其任職滿3年的法定代表人、總經(jīng)理、合伙人、合伙人委派代表等高級(jí)管理人員;

(三)在京設(shè)立的金融控股集團(tuán)、持牌金融機(jī)構(gòu)、金融基礎(chǔ)設(shè)施平臺(tái)、金融組織聘用的貢獻(xiàn)突出的高級(jí)管理人員和核心業(yè)務(wù)骨干。

在中國(guó)，最難獲得戶口的城市就是北京。北京的常住外來(lái)人口數(shù)已經(jīng)從2003年的300萬(wàn)攀升到了如今的822.6萬(wàn)，但平均每年只有18萬(wàn)左右外地戶籍人口能夠擠過(guò)千軍萬(wàn)馬，獲得北京戶籍，其中接近兩成指標(biāo)還要留給當(dāng)年的應(yīng)屆畢業(yè)生。因此，即便是處于金字塔頂端的VC/PE們，也難求一紙北京戶口。

回顧過(guò)去30年，北京堪稱中國(guó)風(fēng)險(xiǎn)投資的發(fā)源地。馬化騰曾追憶騰訊的第一筆融資時(shí)感慨：“我們?cè)诘谝粚酶呓粫?huì)拿到風(fēng)險(xiǎn)投資，那時(shí)候深圳也非常難，互聯(lián)網(wǎng)所有的VC/PE全都在北京，沒(méi)有VC過(guò)來(lái)深圳。”而在京天使投資人的數(shù)據(jù)更可怕，目前活躍在中關(guān)村的天使投資人至少占了全國(guó)的80%。

創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)：開(kāi)放落戶，最高獎(jiǎng)1000萬(wàn)元

除了金融人士之外，北京人才引進(jìn)、搶奪的重磅角色就是科技創(chuàng)新人才了。

《管理辦法》中提到，北京市將開(kāi)通高層次國(guó)內(nèi)人才引進(jìn)“綠色通道”，為“千人”“萬(wàn)人”“海聚”“高創(chuàng)”“高聚”等國(guó)家和北京市重大人才工程入選專家、重要科技獎(jiǎng)項(xiàng)獲獎(jiǎng)人直接辦理引進(jìn)。

不僅個(gè)人能直接引進(jìn)，團(tuán)隊(duì)核心成員也可經(jīng)推薦后申請(qǐng)。具體辦法為：在京承擔(dān)國(guó)家和本市科技重大專項(xiàng)、重大科技基礎(chǔ)設(shè)施、重大項(xiàng)目和工程等任務(wù)或進(jìn)行其他重要科技創(chuàng)新的優(yōu)秀人才團(tuán)隊(duì)，其領(lǐng)銜人可辦理人才引進(jìn);由2名國(guó)家或本市重大人才工程入選人推薦，優(yōu)秀人才團(tuán)隊(duì)的成員可申請(qǐng)辦理人才引進(jìn);

近3年累計(jì)自主投入5000萬(wàn)元以上(含)或近3年累計(jì)獲得7000萬(wàn)元以上(含)股權(quán)類現(xiàn)金融資的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)，自主投入資金或融資資金到位且運(yùn)營(yíng)效果良好的，其主要?jiǎng)?chuàng)始人和核心合伙人可辦理人才引進(jìn);近3年累計(jì)自主投入1億元以上(含)或近3年累計(jì)獲得1.5億元以上(含)股權(quán)類現(xiàn)金融資的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)，自主投入資金或融資資金到位且運(yùn)營(yíng)效果良好的，由2名主要?jiǎng)?chuàng)始人或核心合伙人推薦，其團(tuán)隊(duì)成員可申請(qǐng)辦理人才引進(jìn)。

也是在昨天(3月21日)，北京市發(fā)布《關(guān)于優(yōu)化人才服務(wù)促進(jìn)科技創(chuàng)新推動(dòng)高精尖產(chǎn)業(yè)發(fā)展的若干措施》，在人才的引進(jìn)、評(píng)價(jià)、激勵(lì)等方面打出“組合拳”。

對(duì)于上述近3年累計(jì)獲得7000萬(wàn)元以上(含)股權(quán)類現(xiàn)金融資的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)，可給予最高500萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)勵(lì);近3年累計(jì)獲得1.5億元以上(含)股權(quán)類現(xiàn)金融資的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)，可給予最高1000萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，在北京市孵化的高成長(zhǎng)性企業(yè)、“獨(dú)角獸”企業(yè)(一般指10億美元以上估值，并且創(chuàng)辦時(shí)間較短的公司)，是獎(jiǎng)勵(lì)的重點(diǎn)對(duì)象。可以說(shuō)是獨(dú)角獸企業(yè)的福音了。

碼農(nóng)月薪7萬(wàn)可直接落戶?

除此之外，《投資界》注意到，這次搶人政策會(huì)對(duì)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)IT碼農(nóng)有一定程度利好。

《管理方法》規(guī)定，在本市行政區(qū)域內(nèi)的高新技術(shù)企業(yè)、創(chuàng)新型總部企業(yè)、新型研發(fā)機(jī)構(gòu)等科技創(chuàng)新主體中承擔(dān)重要工作，近3年每年應(yīng)稅收入超過(guò)上一年度全市職工平均工資一定倍數(shù)的(企業(yè)注冊(cè)在城六區(qū)和北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)的8倍，注冊(cè)在本市其他區(qū)域的6倍)，符合人才引進(jìn)計(jì)劃。

根據(jù)北京市統(tǒng)計(jì)局、市人力社保局發(fā)布數(shù)據(jù)，2016年度北京市職工年平均工資為92477元，月平均工資為7706元。而近日某招聘網(wǎng)站新鮮出爐的《2018旺季人才趨勢(shì)報(bào)告》中顯示，北京市平均月薪達(dá)到10712元。

這意味著，對(duì)于后廠村碼農(nóng)來(lái)說(shuō)，以后年薪?jīng)]有稅前80萬(wàn)，月薪7萬(wàn)，基本也就告別北京市人才的標(biāo)準(zhǔn)了。通讀全文發(fā)現(xiàn)，此條靠工資能達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)似乎是最簡(jiǎn)單的。

后廠村碼農(nóng)對(duì)中國(guó)科技創(chuàng)新的貢獻(xiàn)不可磨滅。很長(zhǎng)時(shí)間以來(lái)大家都在唱衰北京，尤其是在北京之外出現(xiàn)騰訊、阿里這兩家中國(guó)最大的互聯(lián)網(wǎng)公司，但是不要忘了在其他互聯(lián)網(wǎng)公司里，北京依舊占據(jù)了半壁江山。百度、新浪、搜狐、360、千橡、當(dāng)當(dāng)、優(yōu)酷、搜房、小米、豆瓣、美團(tuán)、京東、趕集、凡客、蘭亭集勢(shì)….都在這里扎根。

在北京，得后廠村碼農(nóng)者得未來(lái)。“中國(guó)經(jīng)濟(jì)的咽喉在哪里?在‘土得掉渣’的后廠村路”，網(wǎng)友們的調(diào)侃不無(wú)道理。后廠村路是個(gè)什么地方?它是帝都北六環(huán)西二旗的一條“鄉(xiāng)村公路”，是超越五道口的新晉宇宙中心，是全北京甚至全中國(guó)最牛的互聯(lián)網(wǎng)公司總部聚集地。

目前，中關(guān)村擁有高新技術(shù)企業(yè)近2萬(wàn)家，其中，獨(dú)角獸企業(yè)67家，占全國(guó)一半左右，是全球僅次于硅谷的獨(dú)角獸最密集區(qū)域。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)保持活躍態(tài)勢(shì)，全年新設(shè)立科技型企業(yè)近3萬(wàn)家，日均新設(shè)立80余家。

曾經(jīng)為了吸引這些互聯(lián)網(wǎng)巨頭的進(jìn)駐，政府給出的條件是極具誠(chéng)意的：特事特辦的進(jìn)京指標(biāo)，優(yōu)惠的稅收政策，以及廉價(jià)的土地。

如今，針對(duì)高新技術(shù)企業(yè)的人才引進(jìn)計(jì)劃再次加碼。不過(guò)身邊仍然有程序員對(duì)《投資界》表示，“月薪7萬(wàn)，年薪百萬(wàn)，買個(gè)房也能落戶了!”

仔細(xì)一想，不明覺(jué)厲。

無(wú)條件落戶!各地紛紛“搶人”

深圳在搶人，南京在搶人，杭州在搶人，武漢在搶人，成都在搶人，長(zhǎng)沙在搶人，西安在搶人，重慶在搶人，合肥在搶人，鄭州在搶人……現(xiàn)在連北京也開(kāi)始搶人了。

人才是第一資源，也是創(chuàng)新活動(dòng)中最為活躍、最為積極的因素。人才爭(zhēng)奪的背后，凸顯出各地為發(fā)展積蓄人才力量的現(xiàn)實(shí)渴求。

2017年，武漢、南京、成都、西安、長(zhǎng)沙等城市仍接連出臺(tái)各種人才政策招賢納士。進(jìn)入2018年，各地紛紛加碼，“戰(zhàn)爭(zhēng)”愈演愈烈。前段時(shí)間，包括武漢、鄭州、合肥、南京等在內(nèi)的多個(gè)二線城市，頻繁出臺(tái)落戶新政，降低住房門檻，向各類人才拋出橄欖枝。“送”戶籍“送”房子，二線城市各顯神通。

戰(zhàn)爭(zhēng)結(jié)果如何呢?

據(jù)武漢市統(tǒng)計(jì)局公布的數(shù)據(jù)顯示：2017年，大學(xué)生留漢人數(shù)30.1萬(wàn)人，是2016年的3.1倍;大學(xué)生在漢新落戶14.2萬(wàn)人，是2016年的9.6倍。截至2017年底，武漢戶籍人口總數(shù)853.65萬(wàn)。 這一數(shù)據(jù)較2016年的833.84萬(wàn)戶籍人口增加了近20萬(wàn)人，為歷年最高值。

2017年，武漢的人才數(shù)據(jù)可以說(shuō)非常漂亮。當(dāng)然，還有比武漢更漂亮的數(shù)據(jù)。

據(jù)成都統(tǒng)計(jì)局公布的數(shù)據(jù)顯示，相較于2016年，成都2017年的常住人口增加了12.71萬(wàn)人，同比增長(zhǎng)0.79%;戶籍人口增加了36.4萬(wàn)人，同比增長(zhǎng)了2.6%。

一年的時(shí)間里，戶籍人口增加36.4萬(wàn)，可以說(shuō)在同類城市當(dāng)中，也是很優(yōu)秀了。如果將一線城市也加入比較，成都2017年36.4萬(wàn)戶籍增加量可以排在全國(guó)第三位，僅次于深圳、廣州，位于二線城市首位。

據(jù)長(zhǎng)沙和西安各自統(tǒng)計(jì)局公布的數(shù)據(jù)顯示，2017年年末，長(zhǎng)沙戶籍人口增加了27.3萬(wàn)人，西安戶籍人口增加了25.7萬(wàn)。

引進(jìn)人才的政策沒(méi)有錯(cuò)，城市發(fā)展和服務(wù)的核心都是人，也都需要人，但在引進(jìn)的同時(shí)，應(yīng)該做好一切防范房?jī)r(jià)上漲的措施。畢竟房子現(xiàn)在依然是中國(guó)年輕人幸福的“絆腳石”。

爭(zhēng)搶VC/PE!最高現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)2000萬(wàn)

自2007到2017年，中國(guó)股權(quán)投資市場(chǎng)迎來(lái)了飛速成長(zhǎng)的10年，而VC/PE機(jī)構(gòu)也在這期間漸漸成為了“香餑餑”。歷史上，在第一波爭(zhēng)奪VC/PE機(jī)構(gòu)大戰(zhàn)中，京津滬深是當(dāng)時(shí)的佼佼者。

此后，股權(quán)投資繼續(xù)多地開(kāi)花。近幾年，隨著創(chuàng)投行業(yè)崛起壯大，廣州、武漢、成都、廈門等城市紛紛針對(duì)投資機(jī)構(gòu)出臺(tái)優(yōu)惠政策，引發(fā)了新一波爭(zhēng)搶浪潮。

廣州正在火熱打造“中國(guó)風(fēng)投之都”。2017年，廣州市黃浦區(qū)、廣州開(kāi)發(fā)區(qū)也正式發(fā)布了《廣州市黃浦區(qū)、廣州開(kāi)發(fā)區(qū)促進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)投資發(fā)展辦法》，這個(gè)被稱為廣州創(chuàng)投界的“風(fēng)投十條”，涵蓋了落戶獎(jiǎng)、經(jīng)營(yíng)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、高管人才獎(jiǎng)勵(lì)、投資企業(yè)發(fā)展獎(jiǎng)、投資項(xiàng)目引進(jìn)獎(jiǎng)、辦公用房補(bǔ)貼、鼓勵(lì)聚集發(fā)展、重點(diǎn)項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)等，還將設(shè)立高達(dá)100億元的風(fēng)投引導(dǎo)基金，規(guī)模乃全國(guó)最大。

成都也正成為西南創(chuàng)投中心。2017年，成都高新區(qū)于去年發(fā)布金融新政20條，明確支持金融高層次人才到成都高新區(qū)創(chuàng)業(yè)。對(duì)在金融領(lǐng)域作出突出貢獻(xiàn)的高層次專業(yè)人才，經(jīng)評(píng)審認(rèn)定，給予每人每年最高100萬(wàn)元、連續(xù)3年的專家津貼。在支持股權(quán)投資機(jī)構(gòu)落地方面，成都高新區(qū)開(kāi)出了極其豐厚的條件。政策顯示，成都高新區(qū)對(duì)實(shí)繳資本到位5億元以上的股權(quán)投資機(jī)構(gòu)或管理規(guī)模5億元以上的股權(quán)投資管理機(jī)構(gòu)，按對(duì)地方發(fā)展貢獻(xiàn)的60%，給予最高2000萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

當(dāng)然，其他地方也不甘落后。2017年5月，山西省出臺(tái)了《關(guān)于加快股權(quán)投資基金業(yè)發(fā)展的若干意見(jiàn)》，震撼了三晉大地。根據(jù)《意見(jiàn)》，山西省要培育發(fā)展各類基金，吸引各類股權(quán)投資基金在山西省設(shè)立管理機(jī)構(gòu)或業(yè)務(wù)總部，依法合規(guī)發(fā)起設(shè)立各類股權(quán)投資基金，力爭(zhēng)到2020年，山西省股權(quán)投資管理機(jī)構(gòu)達(dá)到300家，股權(quán)投資基金管理規(guī)模達(dá)到2000億元以上。而與之配套的是給VC/PE在稅收、財(cái)政扶持、人才支持等三大方面，單支基金獎(jiǎng)勵(lì)最高達(dá)到1500萬(wàn)元。

即便是快被投資人“遺忘”的東北三省，也開(kāi)始在股權(quán)投資領(lǐng)域發(fā)力。2018年1月，大連市金融局組織的企業(yè)上市和股權(quán)投資深圳學(xué)習(xí)調(diào)研團(tuán)走訪了深圳灣創(chuàng)業(yè)廣場(chǎng)，親身感受到股權(quán)投資的蓬勃發(fā)展。據(jù)了解，大連正全力打造東北亞科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)投中心，在已出臺(tái)的支持科技創(chuàng)新政策中，根據(jù)投資額分級(jí)對(duì)其管理機(jī)構(gòu)給予獎(jiǎng)勵(lì)，單筆投資最高獎(jiǎng)勵(lì)100萬(wàn)元，累計(jì)最高獎(jiǎng)勵(lì)1000萬(wàn)元。

實(shí)際上，當(dāng)城市間對(duì)于人才的爭(zhēng)奪越來(lái)越激烈，一些政策層面的共性利好，已經(jīng)不足以吸引到高層次人才了。有專家認(rèn)為，吸引這個(gè)層次的人才，要靠一座城市的核心競(jìng)爭(zhēng)力。