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[導(dǎo)讀]一到年底,各種盤點(diǎn)報(bào)告進(jìn)入了“高發(fā)期”。高盛近日發(fā)布了100張經(jīng)濟(jì)圖表,號(hào)稱是“世界最重要的圖表”。作為全球第二大經(jīng)濟(jì)體,關(guān)于中國(guó)的數(shù)據(jù)圖表不少??吹狡渲幸粡埞べY漲幅,我和我的小伙伴們都驚呆了,從國(guó)際勞工組織公布的06年到13年的數(shù)據(jù)來(lái)看,原來(lái)這些年全球工資漲幅里中國(guó)一直是增量擔(dān)當(dāng)。下圖藍(lán)色柱狀是全球工資增長(zhǎng)情況,灰色柱子是剔除了中國(guó)以后的全球工資增長(zhǎng)情況。

一到年底,各種盤點(diǎn)報(bào)告進(jìn)入了“高發(fā)期”。高盛近日發(fā)布了100張經(jīng)濟(jì)圖表,號(hào)稱是“世界最重要的圖表”。作為全球第二大經(jīng)濟(jì)體,關(guān)于中國(guó)的數(shù)據(jù)圖表不少??吹狡渲幸粡埞べY漲幅,我和我的小伙伴們都驚呆了,從國(guó)際勞工組織公布的06年到13年的數(shù)據(jù)來(lái)看,原來(lái)這些年全球工資漲幅里中國(guó)一直是增量擔(dān)當(dāng)。下圖藍(lán)色柱狀是全球工資增長(zhǎng)情況,灰色柱子是剔除了中國(guó)以后的全球工資增長(zhǎng)情況。

今年國(guó)內(nèi)26省上調(diào)工資 明年工資會(huì)漲8%

近幾年來(lái),我國(guó)頻繁上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn),只今年就有26個(gè)省份上調(diào)了最低工資標(biāo)準(zhǔn)。其中,黑龍江已經(jīng)在今年10月1日將最低工資第一檔從每月1160元,提高到1480元,提高27.5%。安徽、浙江也在11月提高了當(dāng)?shù)刈畹凸べY,第一檔分別達(dá)到了1520元、1860元。重慶社保部門最近也發(fā)出通知,決定2016年1月1日起上調(diào)最低工資,第一檔從1250元提高到1500元,漲幅達(dá)到20%。此前像貴州等地已經(jīng)將今年的最低工資第一檔調(diào)到了1600元,漲幅達(dá)28%。

中國(guó)勞動(dòng)學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)兼薪酬專業(yè)委員會(huì)會(huì)長(zhǎng)蘇海南指出,一般最低工資應(yīng)為社會(huì)平均工資的40%-60%,很多地方還沒達(dá)到這個(gè)水平,由于勞動(dòng)力總量每年都在下降,整體用工供不應(yīng)求,因此最低工資仍存在持續(xù)上調(diào)的可能。

另有機(jī)構(gòu)研究報(bào)告稱,受益于歷史性的低通脹,2016年全球員工工資平均將增長(zhǎng)約2.5%,創(chuàng)三年最大增幅。在亞洲,真實(shí)工資預(yù)計(jì)將增長(zhǎng)4.2%,增幅為全球最高。而真實(shí)工資最大幅度的增長(zhǎng)預(yù)計(jì)將出現(xiàn)在越南、中國(guó)和泰國(guó)。該報(bào)告稱,盡管中國(guó)經(jīng)濟(jì)減速、股市動(dòng)蕩和出口下降,但隨著中產(chǎn)階層的持續(xù)增長(zhǎng)和對(duì)熟練工人的需求增加,預(yù)計(jì)2016年中國(guó)工人的真實(shí)工資仍將增長(zhǎng)8%。

中國(guó)勞動(dòng)力去年平均工資3萬(wàn)

12月6日,中山大學(xué)社會(huì)科學(xué)調(diào)查中心發(fā)布《中國(guó)勞動(dòng)力動(dòng)態(tài)調(diào)查:2015年報(bào)告》。《報(bào)告》顯示,2014年全國(guó)有收入的勞動(dòng)者的工資平均數(shù)為30197元,與2012年相比,年均實(shí)際增長(zhǎng)速度達(dá)到9.1%。在東中西地區(qū),勞動(dòng)者的工資平均數(shù)分別為33624元、26960元和28246元。

從2012年到2014年,全國(guó)勞動(dòng)力的工作時(shí)間經(jīng)歷了總體性下降,一般周工作小時(shí)數(shù)從約50小時(shí)降到約45小時(shí)(-11.28%)。數(shù)據(jù)顯示,2014年勞動(dòng)力平均工作時(shí)間最長(zhǎng)的職業(yè)類型是個(gè)體戶,最短的則是負(fù)責(zé)人和專業(yè)技術(shù)人員。

另?yè)?jù)調(diào)研發(fā)現(xiàn),加班雇員的加班時(shí)長(zhǎng)和加班有償時(shí)間比都有較大上升,然而加班工資增長(zhǎng)的幅度卻并沒有跟上;超過60%的加班雇員是“自愿加班”,過半數(shù)加班雇員“自愿加班”的原因是為了獲得直接的經(jīng)濟(jì)回報(bào),其次是表達(dá)對(duì)企業(yè)或組織的歸屬和忠誠(chéng)(近20%),只有很小部分的雇員加班是考慮其職業(yè)發(fā)展以及自我實(shí)現(xiàn)。

加班人數(shù)比例最高的前三類工作單位分別是外資合資企業(yè)(52.66%)、國(guó)有企業(yè)(39.39%)、黨政機(jī)關(guān)(37.52%)。其中外資合資企業(yè)加班雇員的平均加班時(shí)長(zhǎng)達(dá)41.5個(gè)小時(shí)。

你感覺到工資的上漲了嗎?

以2014年全國(guó)勞動(dòng)者工資平均30197元為例計(jì)算,如果上浮8%,就相當(dāng)于一年的收入增加了約2415元,平均每個(gè)月增加約200元。那200元在當(dāng)前中國(guó)能做些什么呢?

10年前,200元大概是一個(gè)比較節(jié)儉的三口之家兩周的生活費(fèi)。如今,按照?qǐng)F(tuán)購(gòu)網(wǎng)站上的價(jià)格來(lái)看,200元只能夠2個(gè)人去吃一頓好點(diǎn)兒的老北京火鍋,夠在普通的KTV中包唱4個(gè)小時(shí)歌……

但如果是處在最低收入階段的那部分勞動(dòng)者,以2015年北京的最低工資標(biāo)準(zhǔn)1720元/月來(lái)算,增長(zhǎng)8%的話,一個(gè)月也只能多收入137塊,以如今100多元的購(gòu)買力來(lái)說,這可能并不足以改善生活水準(zhǔn)。但8%增幅無(wú)論是相較于全球2.5%的平均增長(zhǎng)還是亞洲4.5%的增長(zhǎng)幅度來(lái)說,都是遙遙領(lǐng)先的。

在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)下行壓力不減的情況下,上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的地區(qū)反而增加,表明各地更加注重居民收入等民生指標(biāo)。我國(guó)GDP增長(zhǎng)已經(jīng)連續(xù)3年低于8%,預(yù)計(jì)今年可能破7;另?yè)?jù)分析稱,2016年經(jīng)濟(jì)走勢(shì)將趨于平穩(wěn),物價(jià)仍然將繼續(xù)處于低位徘徊,全年CPI漲幅有望保持在1.7%-2%區(qū)間。如此看來(lái),8%的工資增長(zhǎng)幅度還是相對(duì)比較可觀的。

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