在眾多衡量一個人社會價值的方式中，有一種方法是忙碌程度。告訴別人自己有多忙，似乎就是在宣告自己有多重要、多被需要、距離成功有多近一樣。但是這種把所有的時間都填滿
人生每個9年是一個大階段。9歲前就是小孩，什么都不懂，只知道吃和玩。進入10歲就有點懂事了，選班干部也知道拉選票。到18歲成年，這9年是突飛猛進，性格基本成型。從毛小孩
對于初入職場的畢業(yè)生來說，特別是在剛進單位的前3—6個月的試用期中，跳槽是最快和最頻繁的時期，這個階段一般被稱為職業(yè)浮躁期。這種現(xiàn)象在某種程度上是正常的，但需
在職場有過人際交往經驗的人應該都知道，不僅僅只有做好自己分內的工作就萬事大吉了，如何與同事相處也是一門很重要的學問，今天就告訴大家職場新人的必殺技，教你如何做足
能擁有自己的事業(yè)目標，真是一件值得恭喜的事。為了達成自己的目標，自然要選擇一條合適的道路。解決了“要去哪里”的問題之后，自然面臨的問題就是“該如何
找工作，錢多事少離家近，當然是最完美的?？墒窃诰蜆I(yè)困難年，越來越多的調查顯示，大學畢業(yè)生求職的要求在降低。找不到工作，到底會讓他們在哪方面妥協(xié)?根據這一話題，某求
每個在職場上摸爬滾打的人都知道，職場雖然比不上官場，但是人際關系處不好，仍然可以讓你輸得人仰馬翻，多學幾招妥善處理好你的職場人際關系吧，請記住小心駛得萬年船。職
1、明確你的人生價值觀對于一些中高端的職業(yè)經理人自然不用說，他們已經具備相當多的職業(yè)經歷，人生觀和價值觀已經基本形成。而大學畢業(yè)生則需要想清楚自己未來的生活目標，
隨著我們社會的不斷進步，人們生活水平和精神文化水平的不斷提高，禮儀成了眾多企業(yè)最關注的問題。畢竟公共社交禮儀可以體現(xiàn)一個人最基本的素質和這個人的文化水平。即使學
我們仔細分析就可以發(fā)現(xiàn)一個現(xiàn)象，就是那些拿高薪的中高端人才，都有一個完整的個人職業(yè)規(guī)劃。除了他們的共性——都具有強烈的人格魅力只外，具有詳細的個人職業(yè)
我們職業(yè)生涯能夠發(fā)展成多大多遠就要看我們自己給我們自己指定的目標和規(guī)劃有多遠有多大，當然只是一味的把目標擴大是沒有意義的。個人職業(yè)規(guī)劃的編寫一定要符合自身的能力
作為一名職業(yè)規(guī)劃師，首先就要具備的職業(yè)素質就有八點，只有當你具備了這八點之外你才算的上一名合格的職業(yè)規(guī)劃師。其中最重要的一點就是要具有職業(yè)道德操守，你能夠嚴格按
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奔騰向前
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